三峡都市报记者 李剑锋   万州远洋渔工，已经成为又一个响亮的劳务品牌，越来越多的海外渔业公司，对万州的远洋渔工求贤如渴。不久前，境外一家海外渔业协会与万州国际经济技术合作有限公司联系，希望能招到更多的万州远洋渔工，并主动要求将该公司作为西南地区惟一合作公司。 

　　远洋渔工品牌已成型 

　　万州区外经委负责人近日对记者表示，万州输出远洋渔工，已有10多年历史了，这么多年，经过海外市场洗礼，万州的远洋渔工劳务品牌已逐渐成型，在海外已创出“金字招牌”，已具备较高的知名度。 

　　据了解，万州的远洋渔工国际劳务外派工作，大约从1992年开始，通过万州外派的人员，还有原万县地区其他区县的人员。靠着勤勉学习技术和敬业奉献，尤其是库区人特有的吃苦耐劳精神，赢得了渔业公司的信任，许多人的工作时间，由最初确定的一两年，延长到五六年。有的在渔业公司的邀请下，还连续3次外派(一次外派3年)。目前万州的远洋渔工，可以说是供不应求，深受海外渔业公司欢迎。 

　　10多年挣回3个多亿 

　　“远洋渔工其实是个大概念。”万州国际经济技术合作有限公司负责人向记者介绍，“在船舶上捕鱼、杀鱼是渔工，从事管理工作，比如大副、二副、大车、二车也是渔工，但他们之间收入差距巨大。” 

　　万州远洋渔工的精明强干、热诚待人的特点，极受客户喜爱，目前，万州的远洋渔工，从事管理工作的占了一半以上，这些管理工作者，待遇比普通渔工高二至三倍。不少从事远洋渔工的农民，也通过打工致了富。 

　　10多年来，万州已累计对外输出远洋渔工共计4000人次，累计劳务收入折合人民币约3个亿，不少人通过“打洋工”走上了致富路。 

　　抓住优势发展劳务合作 

　　“远洋渔工由于进入门槛不高，对农村贫困人员脱贫有很大作用，万州要大力发展这样的劳务合作，打造远洋渔工的品牌。”外经委负责人说。 

　　现在，万州对国际劳务外派工作十分重视，3月中旬，在万州外经贸工作会议上，万州区领导大声疾呼，要求各镇乡、街办等单位重视包括像远洋渔工这样的劳务输出，要采取切实措施推进对解决就业，增加农民收入有重要意义的工作，区领导还要求今年必须完成境外劳务输出目标，并和一些镇乡、街道、单位签订了目标责任书。 

　　区领导认为，目前，国际劳务市场发展空间大，万州远洋渔工劳务品牌也逐步成型，万州应抓住发展劳务合作的这些资源和优势，大力发展劳务合作。